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IS人材育成の方法を解説。ヒアリング力・MA/SFA活用スキルの習得から、OJT・ロールプレイの組み合わせ、育成計画の立て方、KPI連動の評価設計まで。チェックリストとスキルレベル別比較表付き。
事業部長育成は研修だけでは不十分。部下育成スキル（34.6%）と戦略策定能力を兼ね備えた事業部長を育てる具体的な手法、研修と実務経験を組み合わせた育成チェックリストを詳しく解説します。
